Управління мотивацією персоналу

dc.contributor.author	Чурюмова, О.
dc.date.accessioned	2014-05-19T20:28:01Z
dc.date.available	2014-05-19T20:28:01Z
dc.date.issued	2012
dc.identifier.citation	Управління мотивацією персоналу / О. Чурюмова // Схід. — 2012. — № 2 (116). — С. 75-78. — Бібліогр.: 15 назв. — укр.	uk_UA
dc.identifier.issn	1728-9343
dc.identifier.uri	http://dspace.nbuv.gov.ua/handle/123456789/62323
dc.description.abstract	У статті розглянуто теоретико-методичні основи мотивації персоналу на підприємстві та її місце в системі функцій менеджменту. Наведена загальна характеристика та особливості найбільш відомих методів мотивації до праці. Показано, що необхідно постійно визначати потреби працівників і будувати систему мотивації персоналу, що відповідає своєму часу	uk_UA
dc.description.abstract	The article deals with theoretical and methodological principles of staff motivation in the company and its place in the system management functions. A general description and features the best known methods of motivation.	uk_UA
dc.language.iso	uk	uk_UA
dc.publisher	Інститут філософії ім. Г.С. Сковороди НАН України	uk_UA
dc.relation.ispartof	Схід
dc.subject	Економіка	uk_UA
dc.title	Управління мотивацією персоналу	uk_UA
dc.title.alternative	Management motivation of staff	uk_UA
dc.type	Article	uk_UA
dc.status	published earlier	uk_UA
dc.identifier.udc	33.331