Інноваційна модель фахової підготовки робочої сили як інструмент накопичення людського капіталу

dc.contributor.author	Швець, І.
dc.contributor.author	Єськов, О.
dc.contributor.author	Захарова, О.
dc.date.accessioned	2012-05-30T19:02:47Z
dc.date.available	2012-05-30T19:02:47Z
dc.date.issued	2011
dc.identifier.citation	Інноваційна модель фахової підготовки робочої сили як інструмент накопичення людського капіталу / І. Швець, О. Єськов, О. Захарова // Схід. — 2011. — № 7 (114). — С. 79-84. — Бібліогр.: 15 назв. — укр.	uk_UA
dc.identifier.uri	http://dspace.nbuv.gov.ua/handle/123456789/33890
dc.description.abstract	У статті обґрунтована інноваційна модель фахової підготовки робочої сили, яка створена з метою професіоналізації всіх етапів навчального процесу. Визначено умови формування індивіда як висококваліфікованого та компетентного професіонала.	uk_UA
dc.description.abstract	Unsubstantiated nature of an innov ative model of training the workforce in order to professionalize all stages of the learning process. The conditions of formation of the individual as a highly qualified and competent professional.	uk_UA
dc.language.iso	uk	uk_UA
dc.publisher	Інститут філософії ім. Г.С. Сковороди НАН України	uk_UA
dc.relation.ispartof	Схід
dc.subject	Економіка	uk_UA
dc.title	Інноваційна модель фахової підготовки робочої сили як інструмент накопичення людського капіталу	uk_UA
dc.title.alternative	Innovative model of professional training labor as a tool human capital accumulation	uk_UA
dc.type	Article	uk_UA
dc.status	published earlier	uk_UA
dc.identifier.udc	331.108:330.322.5