Швець, І.; Мариконь, Г.
(Схід, 2012)
У статті авторами розроблена комплексна методика оцінки конкурентоспроможності персоналу за допомогою використання бальної оцінки основних її компонентів. До показників,
що оцінюються, належать результати роботи, ...