Наукова електронна бібліотека
періодичних видань НАН України

Трудовые ресурсы туризма Автономной Республики Крым в условиях экономического и демографического кризиса

Репозиторій DSpace/Manakin

Показати простий запис статті

dc.contributor.author Карташевская, И.Ф.
dc.date.accessioned 2016-01-17T13:32:50Z
dc.date.available 2016-01-17T13:32:50Z
dc.date.issued 2013
dc.identifier.citation Трудовые ресурсы туризма Автономной Республики Крым в условиях экономического и демографического кризиса / И.Ф. Карташевская // Культура народов Причерноморья. — 2013. — № 265. — С. 46-49. — Бібліогр.: 17 назв. — рос. uk_UA
dc.identifier.issn 1562-0808
dc.identifier.uri http://dspace.nbuv.gov.ua/handle/123456789/92346
dc.description.abstract Рассмотрены состояние и тенденции кадровой политики в сфере туризма Украины, нормативно-правовая база, регулирующая эти вопросы. Определена научная новизна исследуемой темы, которая заключается в том, что вопросы кадровой политики в туризме еще не стали объектом исследования, несмотря на то, что именно на государственном уровне определяется и формируется нормативно-правовая база, от которой зависит работа персонала на предприятиях индустрии туризма. Проблемы рассмотрены на примере подготовки массовых профессий АР Крым, где во всех сферах туристского комплекса работает 52% трудоспособного населения, однако работа персонала носит сезонный характер. За годы существования независимого украинского государства не было разработано ни одной целевой программы, связанной с кадровым обеспечением отрасли. uk_UA
dc.description.abstract Розглянуто стан і тенденції кадрової політики у сфері туризму України, нормативно- правова база, що регулює ці питання. Визначено наукова новизна досліджуваної теми, яка полягає в тому, що питання кадрової політики в туризмі ще не стали об'єктом дослідження, незважаючи на те, що саме на державному рівні визначається і формується нормативно-правова база, від якої залежить робота персоналу на підприємствах індустрії туризму. Проблеми розглянуті на прикладі підготовки масових професій АР Крим, де у всіх сферах туристського комплексу працює 52% працездатного населення, однак робота персоналу носить сезонний характер. За роки існування незалежної української держави не було розроблено жодної цільової програми, пов'язаної з кадровим забезпеченням галузі. Ключові слова: туризм, трудові ресурси туризму, кадрова політика в сфері туризму. uk_UA
dc.description.abstract Activation of redistribution of resources among economic sectors. Absence of targeted financing of science and scientific projects in tourism. Low level of professional preparation of the state administration’s employees. Author offers approaches that allow adapting SICTA, developed by the WTO, to Ukraine. Results of the research show that the share of tourism in the overall volume of the services provided is twice as thought. Except that, results that are calculated by the method provided are comparable to those in neighboring and competing countries. In 2012 new forms of reporting are presented by the State Statistical Service of Ukraine. New form of collecting primary data will help improve statistical reporting in tourism and make another step toward European integration. uk_UA
dc.language.iso ru uk_UA
dc.publisher Кримський науковий центр НАН України і МОН України uk_UA
dc.relation.ispartof Культура народов Причерноморья
dc.subject Проблемы материальной культуры – ЭКОНОМИЧЕСКИЕ НАУКИ uk_UA
dc.title Трудовые ресурсы туризма Автономной Республики Крым в условиях экономического и демографического кризиса uk_UA
dc.title.alternative Трудові ресурси туризму Автономної Республіки Крим в умовах економічної та демографічної кризи uk_UA
dc.title.alternative Statistical method of identification of economic effectiveness of tourism in the national economy of Ukraine uk_UA
dc.type Article uk_UA
dc.status published earlier uk_UA
dc.identifier.udc 338.24 (477.75):338.48


Файли у цій статті

Ця стаття з'являється у наступних колекціях

Показати простий запис статті

Пошук


Розширений пошук

Перегляд

Мій обліковий запис