Мотивація інноваційної активності кадрової складової інноваційного потенціалу

Abstract

У статті розглядається проблема формування кадрової складової розвитку інноваційної системи промислових підприємств і її компонент. Формування кадрів представляється як фактор забезпечення конкурентоспроможності та розвитку підприємства. Обґрунтовується необхідність мотивації працівників до інноваційної діяльності.

The article deals with the problem of forming of the personnel component of the innovation system of industrial enterprises and components. The formation of cadres is a factor for competitiveness and development of the company. The article substantiates the necessity of motivation to innovate.